Nueva reunión del Grupo de Trabajo de Directores de RRHH con el objetivo de valorar los retos de los Mandos Intermedios de Fabricación y la posibilidad de diseñar solución colaborativa para ellos.

El encuentro, liderado por Elena Arce (Samoa Industrial) servirá para reflexionar sobre el papel de los Mandos Intermedios de Fabricación (MIF) como puestos clave en la compañía que, en ocasiones, tienen poca conciencia del alcance de su misión y responsabilidades (planificación, supervisión, corrección o instrucción a sus colaboradores, por ejemplo) y que, por sus cualificaciones, horarios y entorno habitual de trabajo, han dispuesto de pocas ocasiones para mejorar habilidades y competencias que resultan claves para su correcto desempeño.

Se debatirá, entre otros, sobre elementos como los siguientes:

  • Concienciación de los MIF respecto a su misión dentro de la compañía y su rol respecto al resto de personas en la organización.
  • Disposición de actitud y aptitudes para planificar, supervisar, corregir e instruir a sus colaboradores
  • Habilidades de relación y comunicación, liderazgo,  motivación, gestión de equipos y conflictos, etc
  • Toma de conciencia por parte de los MIF respecto a la importancia de aspectos clave como la productividad o el enfoque al cliente