Este taller se integra dentro de la programación de Oviedo Emprende, en la que el Club Asturiano de Calidad colabora con el Ayuntamiento de Oviedo.
El programa Oviedo Emprende es iniciativa a través de la cual el Ayuntamiento desarrolla y fomenta el emprendimiento para adaptarlo a las necesidades actuales y a los nuevos modelos de negocio basados en la innovación y el uso intensivo de las tecnologías de la información y la comunicación.
DATOS GENERALES:
Fecha: Miércoles, 17 de febrero de 2016
Duración: 5 horas
Horario: de 9:30h a 14:30h
Lugar: Talud de la Ería, Oviedo
Formador: Mariola Gutiérrez Álvarez, Consultora de Galeno Consultores
OBJETIVOS:
El objetivo de este taller es incidir en la importancia del proceso de selección de una organización y conocer las diferentes técnicas y herramientas para realizar un proceso de selección eficaz.
CONTENIDOS:
- Desarrollar procesos de selección de personal que aseguren la idoneidad de los trabajadores a las funciones del puesto de trabajo y a las características de la organización.
- Conocer las técnicas y herramientas más eficaces para cubrir los puestos de trabajo en los que habitualmente encuentra más dificultad.
- Diseñar procesos de reclutamiento y selección adaptados a las necesidades de la organización y a las características de los candidatos.
- Identificar y adaptar las fases críticas en un proceso de selección para asegurar su eficacia y eficiencia.
- Elaborar perfiles de exigencias según las características de la organización y la descripción del puesto de trabajo.
- Establecer una política de retribución óptima.
